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businessinsider網站近來列舉了 10 項很難學習，卻終身受用的職場能力，一起來看看你具備幾項吧：

一、時間管理

學生時代只有部分的人在做時間管理，平時想玩就玩，考前抱個佛腳就好。但在職場，擁有自己的時間管理系統才能提高工作效率。否則事情作不完，還壓縮到休息時間，最後就兩頭空了。



二、同理心

在學校裡，看重的是朋友間的情誼，你只需要關心你的死黨。但是在公司裡，就算不熟的人，也得顧慮對方的心理感受。就算你非常聰明，但若缺乏同理心，將會變成一個有社交障礙的人，要分工合作或擔任主管，都會出問題的。



三、作息規律

作息規律、早睡早起，才有辦法進行時間管理。告別打LOL、打魔獸、熬夜看連續劇的歲月吧！如果每天熬夜，隔天的頭腦一定無法使用，不只降低工作效率，也會影響健康。



四、正向思考

正向思考能逐漸累積自信心。如果內心充斥著大量的負面思維，整天自暴自棄，不管做什麼都會缺乏自信，裹足不前的。

 

五、保持熱誠

許多人獲得了想要的工作或升遷過後，就對工作失去了熱情。但熱情與活力，一直是邁向成功的重要因素。

 

六、懂得尋求協助

在學校裡，小組報告勉強還可以獨自完成。但現在是講求團隊合作的時代，許多工作都需要專業分工，相互合作才有辦法完成任務。如果你拒絕同事的幫忙，也會拖垮整體的的工作進度，甚至還會犧牲你自己的睡眠和假日時間。



七、懂得閉嘴

閉嘴是最困難的，人很容易看什麼事都不順眼。當你對某些事感到不吐不快時，可以試著不要開口。當然，我們都清楚這很難做到。
 

八、傾聽

我們在工作中時常被大量的訊息淹沒，而忽略了對方在表達什麼。一個簡單的方法是，複述一次對方的話，讓他知道你已經理解他所傳遞的訊息。

九、做好分內的事

一直插手別人的工作範圍，不只浪費時間，也耗費資源。就算你覺得自己是對的，也不要冒失地去介入別人的工作範圍。

十、理性做判斷

我們做的判斷會受到過去經驗的影響。但是，過去不等於未來，善用客觀的資訊作判斷，別讓自己的發想被過去的框架所限。

看完以上 10 種能力，酸酸們具備了幾種呢？如果低於五種，趕緊趁離開學校前好好培養吧～雖然滿難的...